在ESG永續治理架構下，人力資源、人才留任、員工獎酬與勞資關係，均屬於社會面(S)不可忽視的重要議題。對企業而言，完善且具公平性、激勵性及法令遵循基礎的員工獎酬制度，不僅有助於吸引與留任關鍵人才，更能強化組織向心力、提升經營績效與企業競爭力。然而，獎酬制度涉及股東權益、公司治理、財務報導、稅務處理及內部控制等多重面向，若規劃或執行不當，亦可能衍生法遵、會計處理或治理風險。因此，董監事、內部稽核主管人員，以及負有稽核責任之高階主管，均需瞭解員工獎酬制度之設計邏輯與內控內稽重點。
　　本課程將從人力資源與人才管理出發，介紹公司法下常見員工獎酬工具，包括員工酬勞、員工認股權憑證、庫藏股轉讓員工、現金增資員工認購及限制員工權利新股等，並進一步說明集團企業運用獎酬工具時可能涉及之會計處理、策略規劃與稅務議題。課程亦將聚焦員工獎酬制度之稽核管控重點，協助企業在激勵人才、兼顧股東與投資人權益的同時，建立更健全的內部控制機制，降低制度執行風險，提升公司治理品質與永續經營韌性。我們特別邀請 業界資深實務專家 資誠聯合會計師事務所 洪嘉謙 副總 蒞臨解析。

本課程為視訊上課，請自行準備好線上聽課場地

視訊上課方式極為便利簡單，實際連線方式->可參考按此觀看3分鐘說明影片

【所需設備】

1. 網路環境：需能上網，無線網路或有線寬頻網路均可

->請注意：如使用公司網路，請先確認學員自身公司網管人員已開通Google Meet視訊及Google雲端硬碟(課後測驗表單)之使用權限

2. 硬體需求：以下各項方案均可使用，如以耳機收聽，將有更好效果；視訊中耗電量大，為能持續視訊上課，請接上電源來使用

(1)筆記型電腦：內建視訊鏡頭【推薦方案】

(2)桌上型電腦：外接視訊攝影機，或以方案(3)補鏡頭入鏡記錄

(3)平板/手機：內建視訊鏡頭

->請注意：請全程開啟鏡頭，您的清楚容貌在鏡頭內入鏡的記錄，將作為本會認證法定進修時數之依據

3. 軟體需求：

(1)電腦已具備Google Chrome、Mac Safari或Microsoft Edge等網頁瀏覽器，可連線至Google Meet視訊功能，建議登入1組有效之Gmail帳號來使用，以利視訊上課穩定，不易斷線；

(2)平板/手機已安裝Google Meet APP，需要登入1組有效之Gmail帳號來使用

->請注意：請將登入名稱設為「公司簡稱+姓名」，如未將登入名稱設為「公司簡稱+姓名」，請修正後方能登入視訊教室(按此觀看1分鐘教學影片)

☆課程優惠/取消手續費：本會會計研究中心繳有年費之會員，優惠價$3,600(九折)(請以檢核碼登入報名)；費用發票為「電子發票」，公司戶發票將於課後寄送至您於本會購物車登錄之Email地址，若您未收到，請來電洽詢補發，個人戶發票將於課後寄送至您於本會購物車登錄之郵寄地址；取消手續費：您已報名但尚未上課之課程，如需取消或異動，敬請通知本會辦理；在開課時點前之3個工作日前通知我們，可免手續費($200)

☆其他資訊：

1. 本課程預定為視訊直播，學員連線收看課程，無提供紙本講義

2. 本課程禁止錄影、錄音，敬請配合

3. 上課證明「電子證書」將於課後寄送至您於本會購物車登錄之Email地址；若您未收到，屆時亦可於本會購物車下載證書；證書開檔密碼為您於本會購物車登錄之手機號碼，若您忘記該手機號碼，可登入本會購物車，於「修改個人資料」中查詢

4. 本會保有異動課程內容及視訊上課方式之權利(課程識別碼：LABOR、ESG2026)